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看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないイメージになるけど、実際どうなの？
看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないイメージになる、という方は結構多いのではないでしょうか？
あなたもそう思って情報を探しているうちに当サイトにたどり着いたのでしょう。しかし、実際のところは必ずしもそうとは限りません。
看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないって本当なの？
看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないというのは、結構一般的な看護師の中でのイメージになっているように思います。
日勤のみの看護師の仕事は残業が多い、とは思いませんよね。確かに、日勤のみの方が交代勤務と比べて残業が多いということは少ないでしょう。
しかし、それがイコール日勤のみは残業なし、もしくは少ないとはならないのです。では、日勤のみの残業について少し考えてみましょう。
日勤のみというのは近年バリエーションが増えています。そもそもこの時点で日勤のみイコール残業なし、もしくは少ないと言いにくくなっているんですよね。
だって、バリエーションが増えているということは、それだけ多種多様な職場になっているので、当然ながら残業が多い職場もあるのです。
例えばですが、日勤のみの職場の中で、病院の病棟とデイサービスを比べるとどうでしょう。
病院の病棟は基本交代勤務ですが、最近では日勤のみでも採用しているところが多くなっています。
となると、病院の病棟もデイサービスも同じように日勤のみとなるのですが、これは全く違いますよね。
残業時間が月20時間くらい違ってくる可能性もあります。断然デイサービスの方が残業が少ない日勤のみの職場と言えます。
こう考えていくと、日勤のみというのが残業なし、もしくは少ないとイコールになりませんよね。なので、日勤のみでも残業が多い職場があるということを理解しておくと良いでしょう。
この後日勤のみの職場で残業が多くて失敗した、と感じた失敗例を見てもらおうと思います。
看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないと思って転職した失敗例
看護師の日勤のみが残業なし、もしくは少ないと思って転職したのに、残業が思っていた以上に多かったという失敗例は結構多くあります。
失敗例から分かることもありますので、ここで1つ紹介したいと思います。
出産後の就職で病院の病棟に日勤のみで勤務を始めた30代看護師
私は本当はクリニックで働きたかったのですが、子供がまだ1歳と小さくて、保育園に預けて働くという条件だけでは採用してもらえるクリニックが見つかりませんでした。
子供が急な発熱の際に代わりに迎えにいって、見てくれる親族と同居、もしくは近くにいるのであれば、話を聞くという感じでしたね。
確かに1歳くらいの子供だと、どうしても急な発熱などもありますので、仕方ないですけどね。
多分、クリニック側でも今までに採用した看護師の中で、同じようなことでダメだった経験があるのでしょう。
ということで、院内に託児所がある病院で、病棟ではありますが子供が小学生になるまでは日勤のみで大丈夫、というところで勤務することにしました。
院内保育ということで、例えば子供の急な発熱などの場合でも、早退しやすいだろう、という考えがあってですね。
それに、子供を朝保育園に送って、それから職場に出勤するのは結構時間的にゆとりがないものです。
託児所と職場が一緒というのは、時間的な短縮にもなって助かるという判断もありました。
でも、この辺の考えが甘かったんですよね。悪いこと、デメリットを考えてなかったんですから。
どういうことかというと、託児所が院内にあると、子供を見てくれる環境がそこにあるので、残業が発生しやすくなってしまうんですよね。
実際に、そこまで長時間の残業ではありませんが、院内保育でなければお迎えを理由に帰っている時間も、残業として仕事をすることになってしまっています。
それに、周囲の目もやはり気になりますね。夜勤をしていないという特例になっているのに、更に残業もしないの？という感じの目です。実際まだ独身の看護師も多くいますので、仕方ない面もありますが。
こんな感じで数年も勤務するのは無理かもしれません。
それじゃあ日勤のみはどれも残業が多いの？
看護師の日勤のみは残業なし、もしくは少ない職場だろう、という漠然としたイメージはなくなったのではないでしょうか？
あなたも日勤のみの仕事で残業なし、もしくは少ない職場を探すのであれば、真剣にポイントを押さえて探すことが大切です。
でも、ポイントを押さえれば、基本的には日勤のみの職場は交代勤務の職場よりも残業は少ないものです。
そのポイントで最も大切なのは、区切りがあることですね。
例えば、病院の外来や入所施設の場合は、24時間365日その病院や施設は稼働しています。
稼働しているということは、誰かが勤務していることになりますよね。この仕組みが想定外の残業を生み出しています。
急変や急患などが良い例ですね。完全に閉まっている時間があれば、その時間に仕事をすることはないのです。
よって、クリニックや訪問看護、通所施設などが候補として挙がってきます。
しかし、こういったところでは、各々の説明記事で述べたような問題点があり、あなた自身が探すのは難しいケースも多いです。
看護師転職支援サイトを上手く活用することも大切ですね。
執筆者情報
看護師ノー残業倶楽部 編集部
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