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残業なし、もしくは少ない求人に強い転職サイトは、どこ? 残業なし、もしくは少ない職場はどこ?

デイサービスで看護師の残業なし、もしくは少ないが話題の件

デイサービスの看護師は残業なし、もしくは少ないと密かに話題になっています。密かではないかもしれませんが。

しかし、デイサービスも残業なし、もしくは少ないと言えないケースもあるんですよ。

デイサービスは看護師が残業なし、もしくは少ないって本当なの?

デイサービスは看護師が残業なし、もしくは少ないと評判ですよね。

これって本当なのでしょうか?

確かに、デイサービスの仕事内容を聞くと、残業なんて発生しないだろうな、と思いますよね。

医療的な措置はほとんどなく、バイタルのチェックと1日の日記の記入、その他は入浴介助などで、しかもデイサービスは15時くらいに利用者は帰ります。

利用者が帰った後、正社員は定時まで2時間程度あるのです。こういったことを考えると、残業なし、もしくは少ない職場とデイサービスが思われても当然です。

しかし、デイサービスでも残業が発生しているところもあります。それは、大手企業が運営するデイサービスです。

そもそもデイサービスの場合、正社員の求人が少ないのが現状です。小規模なデイサービスであれば、パートだけでも問題ないというくらいです。

上記で15時くらいに利用者が帰ることを考えると、その後の片付けは介護職が行っても問題ないですからね。

ということで、大手企業での正社員採用がデイサービスでは多いのですが、大手企業の場合は残業も発生しやすくなります。

どうしてかというと、まず研修や勉強会などを頻繁に行っているところが多いことが挙げられます。

地域の中に複数のデイサービスの事業所が存在しているケースが多く、その複数の事業所が合同で研修や勉強会を行うのです。

また、地域の中に複数のデイサービスがあるということは、場合によっては掛け持ちをしている看護師もいます。

もちろん、利用者が利用する時間は重なりますので、2つの事業所の業務をこなすことはできませんが、1つの事業所を終了したあとで、もう1つの事業所の状況確認を行うケースもあります。

こういったことを行っていると、結局は20時くらいまで残業していることもあり、デイサービスなのに残業なし、もしくは少ない職場じゃないということになるのです。

デイサービスに看護師が残業なし、もしくは少ないと思って転職した失敗例

デイサービスに看護師が残業なし、もしくは少ないと思って転職した時に、デイサービスで何で?といったことになった失敗例を紹介します。

デイサービスで正社員として仕事をする40代の看護師

私は10年くらいブランクがあり、医療機関への復職は自信がなかったため、諦めていました。

そこで、介護施設などで仕事をしようと思い、いろいろと探していたんですよね。最初はデイサービスに興味はなかったのですが、残業が少ないし楽、ということを聞いて働いてみたいと思うようになりました。

しかし、なかなかデイサービスの正社員の求人は少なくて、正直選択肢がなかったです。採用されたところで働く事にした、という感じですね。

これが間違いの始まりでした。というのも、正社員の求人がいくつもある大手企業が運営するデイサービスだったのですが、求人が多い理由があったのです。

それは、デイサービスなのにやたらと向上心が高いことです。向上心が高いので、研修や勉強会などの定例会があるんですよね。

それが勤務中ではなくて、週に1回程度開催されていて、全てサービス残業扱いです。

確かに私もブランクがあって、勉強する機会があることはありがたいと思うのですが、週1回も勉強会が勤務時間外にあるのはちょっと問題があります。

給料も年収で300万円程度と安いですし、それでいて納得できない残業が多いとなると、不満ばかりがたまっていきます。

やっぱり病院の外来とかに復職支援などを利用して就職した方がいいのかな、と最近考えています。

それじゃあ、デイサービスはどこも残業が多いの?

デイサービスの看護師も残業なし、もしくは少ないわけではないよ、ということを述べてきましたが、あなたはデイサービスで働きたくなくなりましたか?

しかし、デイサービスが残業なし、もしくは少ない職場であることは間違いないんです。ただ、正社員の求人は残業が比較的多いところで出やすいというだけです。

その残業が出やすいところというのは、大手企業ですね。デイサービスの場合は、基本的に勉強会や研修等はほとんどありません。

言い方を変えると、勉強会や研修の話が面接時にあるところは、残業が多い可能性が高いということです。

残業が多いデイサービスを見極めるポイントをまとめると、大手企業が運営するデイサービスで、勉強会や研修があるという話が面接時にはあるところです。

この2点を外せば、残業が少ないデイサービスで勤務ができるでしょう。

とは言っても、上記で説明したように、デイサービスの正社員求人は大手企業で多くなっています。

ということは、大手企業が運営するデイサービスの中で、残業なし、もしくは少ないところを探すことが必要になってきます。

その時に、看護師転職支援サイトを活用すると、勤務経験がある看護師から得た情報などがあるケースが多いため、残業がどうなのかの情報も持っていることがあります。

そういった有益な情報を上手く活用しない手はありませんね。

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執筆者情報

株式会社ドリームウェイ看護師ノー残業倶楽部 編集部

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